ACCOMPAGNEMENT AU RETOUR
Programme Ré-ACCORDÉ : sécuriser le retour en entreprise
Un parcours sur-mesure pour les salariés après un arrêt long (> 6 mois) ou une ALD. Ensemble, transformons cette épreuve en un nouveau départ serein et pérenne pour le collaborateur et l’organisation.

Redonnez du sens et de l’énergie à votre retour.
Le retour après une absence de longue durée est une étape charnière qui ne doit pas se faire seul. Que vous soyez un collaborateur souhaitant retrouver son élan ou une entreprise désireuse de réussir cette réintégration, je vous accompagne pour transformer cette transition en une collaboration durable, compréhensive et pleine d’énergie. Échangeons dès aujourd’hui sur votre situation pour construire ensemble votre agenda de reprise.
Ils me font confiance pour réussir leur retour
Pourquoi choisir le programme Ré-ACCORDÉ ?
Un accompagnement spécifique pour transformer l’épreuve de l’absence en une opportunité de nouveau départ, en phase avec votre réalité d’aujourd’hui.
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Retrouver une énergie positive avant la reprise
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Donner du sens à son parcours post-épreuve
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Sécuriser sa réintégration en entreprise
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Clarifier ses envies d’évolution interne
S’écouter
Apprenez à identifier vos nouveaux besoins et vos limites pour une reprise durable, sans risque d’épuisement.
Se projeter
Validez l’adéquation entre vos missions et vos aspirations actuelles pour retrouver du plaisir au travail.
Communiquer
Trouvez les mots justes pour parler de votre absence et de vos besoins auprès de vos collègues et de votre hiérarchie.
Agir
Co-construisez un agenda de reprise précis, semaine après semaine, pour un retour progressif et serein.
Comment se déroule le programme Ré-ACCORDÉ ?
Un parcours hybride de 21 heures conçu pour une transition douce et maîtrisée entre l’arrêt et la reprise.

Phase préliminaire
Nous créons une alliance collaborative pour analyser vos besoins spécifiques après cette épreuve.
Cette étape permet de définir vos objectifs de reprise et de remettre les compteurs à zéro en toute bienveillance.

Phase d’investigation
Un travail approfondi sur vos modes de fonctionnement, vos intérêts et vos valeurs actuelles. À travers des ateliers de groupe et du coaching individuel, nous explorons vos compétences pour valider vos pistes d’évolution.

Phase de conclusion
Validation finale de votre projet professionnel et remise de votre synthèse écrite. Vous repartez avec votre plan d’action détaillé sous forme d’agenda, semaine après semaine, pour sécuriser vos premiers pas.
Prenez l’initiative
Transformez votre avenir dès aujourd’hui
Engagez-vous dans un parcours de développement personnel et professionnel qui révélera le potentiel caché en vous. Contactez-nous maintenant pour en savoir plus.
FAQ
Tout savoir sur le Programme Ré-ACCORDÉ
Il est conçu pour les salariés en fin d’arrêt maladie long (6 mois et plus) ou suite à une Affection de Longue Durée (ALD) comme un cancer ou une fibromyalgie. Il s’adresse à toute personne ressentant un décalage entre son poste « d’avant » et ses aspirations actuelles.
Le parcours est hybride pour maximiser l’efficacité : il comprend 4 demi-journées de travail en groupe (dynamique collective) et 7 heures de coaching individuel (personnalisation profonde).
Oui, le format est totalement adaptable à vos besoins et à vos contraintes de santé, que ce soit en présentiel à Lille, en distanciel, ou un mélange des deux.
L’entreprise est un partenaire clé. Le programme prévoit, en option, un accompagnement pour le manager afin de réaccueillir avec tact, ainsi qu’un travail avec les RH pour envisager un retour progressif ou une réorientation interne.
Chaque stagiaire repart avec une vision claire de ses compétences et surtout un plan d’action détaillé sous forme d’agenda, semaine après semaine, pour sécuriser concrètement les premiers mois de reprise.
Absolument. En tant que centre certifié, Isatis RH adapte ses solutions pour recevoir le public en situation de handicap. Il suffit de nous le préciser lors de l’entretien préliminaire.
PRÊT À TRANSFORMER VOTRE QUOTIDIEN ?
Échangeons sur votre projet, qu’il soit personnel ou pour votre entreprise
Que vous souhaitiez lancer un bilan de compétences, optimiser votre management ou découvrir la sophrologie, je vous réponds sous 48h pour un premier diagnostic gratuit.
